Молоді розробники програмного забезпечення бачать 4,2% падіння зайнятості через сплеск AI, показує дослідження Стенфорда

Як повідомляє Yahoo Finance про нові дані Stanford Digital Economy Lab, оприлюднені цього тижня, працівники віком 22–25 у сферах розробки програмного забезпечення, що зазнають впливу ШІ, пережили падіння зайнятості на 4,2% у річному вимірі станом на квітень 2026 року, тоді як для працівників такого ж віку в професіях із меншим впливом ШІ цей показник становив лише 1,7%. Аналіз спирався на анонімізовані дані payroll ADP у межах 25 000 компаній, що охоплювали 4,6 млн співробітників.

Дослідники зі Стенфорда з’ясували, що розбіжність зумовлена тим, як саме ШІ працює в кожній ролі. Коли ШІ переважно автоматизує завдання, працівники на ранніх етапах кар’єри стикаються зі скороченим зростанням робочих місць; коли ШІ посилює можливості працівників, а не замінює їх, цей негативний ефект зникає. Нела Річардсон, головний економіст ADP, зазначила, що розгляд лише сукупних даних щодо зайнятості приховує ці детальні наслідки, тому потрібен «мікроскоп», щоб побачити зрушення на рівні завдань у впливі ШІ на ринок праці.