Oracle supprime 21 000 emplois en invoquant l’adoption de l’IA dans un dépôt réglementaire

Oracle a supprimé 21 000 emplois, soit près de 13% de ses effectifs, au cours de la dernière année, en ramenant ses effectifs totaux à 141 000 employés à temps plein au May 2026, contre 162 000 l’année précédente, d’après le dépôt annuel réglementaire de l’entreprise publié lundi. L’entreprise a attribué cette baisse des effectifs à l’adoption de technologies d’IA, indiquant dans son dossier que « l’adoption et le déploiement de technologies d’IA dans l’ensemble de nos opérations ont entraîné, et peuvent continuer à entraîner, des réductions de notre effectif ». Les coupes interviennent alors que de grands groupes technologiques, dont Meta, Microsoft, Amazon et Google, réalisent des licenciements massifs tout en annonçant des plans de dépenses d’investissement pouvant atteindre 700 milliards de dollars afin de soutenir le développement de centres de données pour l’IA.

Oracle rapporte des coupes de 21 000 emplois dans son dépôt annuel réglementaire

Les effectifs totaux d’Oracle s’élèvent à 141 000 employés à temps plein au May 2026, contre 162 000 employés à la même période l’année précédente, d’après son dépôt annuel réglementaire publié lundi. Cela représente une baisse d’environ 13% de ses effectifs totaux. Le titre de l’entreprise a reculé de 3% dans les échanges avant ouverture et de 15,4% depuis le début de l’année.

Oracle a indiqué aux employés en mars qu’elle supprimait des milliers d’emplois alors qu’elle faisait face à une pression des investisseurs liée à la levée de sommes considérables de dette pour construire son infrastructure d’IA.

L’entreprise dépense 1,8 milliard de dollars en coûts de restructuration

Oracle a dépensé 1,8 milliard de dollars en coûts de restructuration, incluant des indemnités de départ et d’autres coûts de sortie, contre 374 millions de dollars l’année précédente. L’entreprise a noté dans son dossier que les changements d’effectifs peuvent être « perturbateurs », y compris avec une hausse des coûts de restructuration et une baisse de la productivité.

« Ce type de restructuration peut aussi conduire à des pénuries d’employés suffisamment qualifiés pour certains postes, à une perte de connaissances institutionnelles précieuses, ainsi qu’à un dommage pour le moral et la rétention des employés », a déclaré Oracle dans son dossier.

Oracle lève 50 milliards de dollars dans un contexte de flux de trésorerie disponible négatifs

En janvier, Oracle a annoncé son intention de lever 50 milliards de dollars sous forme de dette et de capitaux propres. Le flux de trésorerie disponible de l’entreprise sur le dernier exercice s’est établi à -23,7 milliards de dollars, tandis que les dépenses d’investissement ont bondi de 162% à 55,7 milliards de dollars.

Oracle rejoint plusieurs géants de la tech, dont Meta, Google, Microsoft et Amazon, qui ont annoncé des plans de capex pouvant atteindre 700 milliards de dollars afin d’alimenter leurs développements de centres de données dédiés à l’IA.

Les géants de la tech coupent plus de 50 000 emplois aux États-Unis en 2025

Meta a licencié 8 000 employés, soit 10% de ses effectifs, en mai, avec à la clé un message du PDG Mark Zuckerberg aux employés : « le succès n’est pas garanti à l’ère de l’IA ». Microsoft a commencé à proposer des rachats volontaires à 7% des employés aux États-Unis en avril.

L’IA a été à l’origine de plus de 50 000 licenciements aux États-Unis en 2025, avec notamment de grands acteurs comme Salesforce et IBM qui ont supprimé des milliers de postes.

FAQ

Que qu’Oracle a-t-elle annoncé dans son dépôt réglementaire publié lundi ?
Oracle a révélé dans son dépôt annuel réglementaire publié lundi qu’elle a supprimé 21 000 emplois au cours de la dernière année, réduisant ses effectifs totaux de 162 000 à 141 000 employés à temps plein au May 2026, soit près de 13% de baisse.

Pourquoi Oracle a-t-elle supprimé 21 000 emplois ?
Oracle a attribué cette réduction des effectifs à l’adoption de technologies d’IA, indiquant dans son dossier réglementaire que « l’adoption et le déploiement de technologies d’IA dans l’ensemble de nos opérations ont entraîné, et peuvent continuer à entraîner, des réductions de notre effectif ».

Combien Oracle a-t-elle dépensé en coûts de restructuration ?
Oracle a dépensé 1,8 milliard de dollars en coûts de restructuration, incluant des indemnités de départ et d’autres coûts de sortie, ce qui constitue une hausse significative par rapport aux 374 millions de dollars qu’elle a dépensés en restructuration l’année précédente.