Ripple otorgó 250.000 USD a 25 empresas propiedad de veteranos y de cónyuges de militares a través de The Ripple Effect: Certified Veteran Employer Grants Program, una iniciativa conjunta con Hire Heroes USA. Cada beneficiario recibe una subvención de 10.000 USD diseñada para impulsar el crecimiento del negocio y las futuras contrataciones. La financiación busca ayudar a las empresas participantes a expandirse y, al mismo tiempo, crear oportunidades de empleo para veteranos y cónyuges de militares que están haciendo la transición hacia carreras en el ámbito civil. El programa forma parte del compromiso más amplio de Ripple de 25 millones de RLUSD para el empleo de veteranos y el desarrollo de pequeñas empresas.
Ripple otorga 250.000 USD a través de la asociación con Hire Heroes USA
Ripple otorgó 250.000 USD a 25 compañías mediante The Ripple Effect: Certified Veteran Employer Grants Program, una iniciativa conjunta con Hire Heroes USA, una organización sin fines de lucro que ayuda a miembros del ejército de EE. UU., veteranos y cónyuges de militares a hacer la transición hacia la fuerza laboral civil. Cada beneficiario recibe una subvención de 10.000 USD destinada a respaldar el crecimiento del negocio y las futuras contrataciones.
![Ripple Commits $250,000 to 25 Veteran-Owned Businesses Through Hire Heroes USA]()
Los solicitantes elegibles debían ser al menos 51% propietarios de un veterano o de un cónyuge militar y demostrar planes para contratar desde la comunidad militar en los próximos 12 a 18 meses. Los 25 beneficiarios abarcan industrias que incluyen tecnologías de la información, ciberseguridad, consultoría y servicios profesionales.
Los beneficiarios reciben formación y acceso a buscadores de empleo del ámbito militar
Ripple dijo que los beneficiarios recibirán la formación Certified Veteran Employer de Hire Heroes USA y acceso a una red de más de 20.000 buscadores de empleo conectados con el ámbito militar. Además de la financiación de la subvención, los beneficiarios recibirán herramientas de reclutamiento, recursos para empleadores y orientación para construir lugares de trabajo preparados para veteranos.
![Ripple Commits $250,000 to 25 Veteran-Owned Businesses Through Hire Heroes USA]()
Jonathan Perri, director de impacto social en Ripple, dijo: "Las empresas propiedad de veteranos y de cónyuges de militares son una fuente crítica de innovación, creación de empleo y oportunidades económicas. Este programa, impulsado por la donación de RLUSD de Ripple a Hire Heroes USA, es una inversión directa en emprendedores comprometidos con contratar desde la comunidad militar y construir negocios que perduren."
Ripple se compromete con 25 millones de RLUSD para iniciativas de empleo para veteranos
Ripple previamente se comprometió con 25 millones de RLUSD para Hire Heroes USA y Accion Opportunity Fund. Ripple dijo que su asociación con Hire Heroes USA se espera que genere 14.000 oportunidades de empleo y ponga en marcha un programa centrado en carreras de tecnología financiera.
FAQ
¿Qué otorgó Ripple a empresas propiedad de veteranos a través de Hire Heroes USA?
Ripple otorgó 250.000 USD a 25 empresas propiedad de veteranos y de cónyuges de militares a través de The Ripple Effect: Certified Veteran Employer Grants Program. Cada beneficiario recibe una subvención de 10.000 USD diseñada para impulsar el crecimiento del negocio y las futuras contrataciones.
¿Qué reciben los beneficiarios más allá de la financiación de la subvención?
Los beneficiarios reciben la formación Certified Veteran Employer de Hire Heroes USA y acceso a una red de más de 20.000 buscadores de empleo conectados con el ámbito militar. También reciben herramientas de reclutamiento, recursos para empleadores y orientación para construir lugares de trabajo preparados para veteranos.
¿Con cuánto se ha comprometido Ripple para iniciativas de empleo para veteranos?
Ripple previamente se comprometió con 25 millones de RLUSD para Hire Heroes USA y Accion Opportunity Fund. Se espera que la asociación genere 14.000 oportunidades de empleo y ponga en marcha un programa centrado en carreras de tecnología financiera.