Đừng quan tâm đến những thứ không liên quan đến mình, đừng lo lắng về những việc mà bạn không thể kiểm soát, mọi người đừng bận tâm đến những câu trả lời không quan trọng. Nhiều người họ rất nội tâm, cái đồng nghiệp này không nói chuyện với tôi, cái đồng nghiệp kia phát đồ ăn thì đi vòng qua tôi, thì đừng để năng lượng của mình vào những người mà bạn không thể làm gì được. Trong công việc, chúng ta phải biết cách giải tỏa bản thân. Chỉ có ba câu hỏi: Nó liên quan gì đến tôi? Nó liên quan gì đến bạn? Nó liên quan gì đến họ? Sợ nhất là một biểu cảm của người khác không đúng, bạn bắt đầu hoảng loạn. Hả, tôi có làm sai điều gì không? Tôi có làm người khác tức giận không? Chỉ một nhận xét của người khác, bạn bắt đầu nghi ngờ bản thân. Một sự phủ định từ người khác, bạn bắt đầu nhảy vào tranh cãi, không dứt, để chứng minh, và chỉ làm hao tổn năng lượng của chính mình. Người khác là địa ngục, nếu bạn không tạo ra khoảng cách an toàn, bạn sẽ bị cảm giác bất lực và mệt mỏi nhấn chìm. Đừng để ý đến những gì người khác nói, đừng dòm ngó cuộc sống của họ, đừng suy đoán ý nghĩ của họ, đừng can thiệp vào đề tài của họ. Khi bạn nhận ra người khác không quan trọng, bạn sẽ không bị sốc. Khi bạn hiểu rằng những chuyện đó thực sự không đáng để nói, bạn sẽ không tự hạ thấp giá trị bản thân để tranh cãi không hồi kết với họ. Tôi nói với bạn, bạn bỏ qua điều gì, điều đó sẽ biến mất; bạn để tâm điều gì, điều đó sẽ xuất hiện liên tục.